Recursos para el Empleado

AsmaraHR lo asiste en el manejo de los asuntos sensitivos den la relación con el empleado, tales como los procedimientos disciplinarios y de despido. Nuestro equipo de profesionales desarrollaran e implementaran varios programas para ayudarlo a usted y a sus gerentes a manejar tales situaciones.

• Los procedimientos disciplinarios
• Las entrevistas de la salida
• El Programa de Ayuda al empleado
• Los procedimientos de queja
• Los premios y programas de reconocimiento
• Los EEO planes de acción afirmativa/cumplimiento
• Las comunicaciones con el empleado y publicaciones
• Los programas de relaciones de comunidad
• Los sistemas de sugerencia de empleado
• Los estudios de actitud
• Las Relaciones Sindicato/Trabajo

AsmaraHR trabajará con usted determinando qué programas logran alcanzar el mejor resultado final.